川本技研工業株式会社｜多様な働き方実践企業

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埼玉県の多様な働き方実践企業としてプラチナ認定されました

２０２１年８月１日
川本技研工業は、埼玉県が取り組んでおります「多様な働き方実践企業認定制度」にて２０１６年よりゴールド認定されておりましたが、この度、プラチナ認定へステップアップ致しました。
「多様な働き方実践企業認定制度」とは、仕事と家庭の両立を支援するため、働き方改革に取り組み、テレワークや短時間勤務など多様な働き方を実践している企業等を県が認定するものです。この制度の詳細は、埼玉版ウーマノミクスサイトからご覧いただけます。

「多様な働き方実践企業」認定項目

(1)	男女が共に仕事と育児・介護を両立できる
(2)	テレワークやフレックスタイムなど独自の取組を導入している
(3)	出産した女性等が現に働き続けている
(4)	女性管理職が活躍している
(5)	働きやすい職場環境づくりをしている
(6)	働き方に対する取組を表明している
(7)	男性従業員の育児休業等の取得が定着
(8)	働き方改革を積極的に進めている
(9)	従業員が長く働き続けている

９つの認定項目のうち、当社は（１）（２）（４）（５）（６）（８）（９）の７つの基準を満たし、プラチナ認定を受けています。
多様な働き方実践企業検索サイトからも当社の掲載情報をご覧いただけます。